ફેકલ્ટી અને સ્ટાફ ડેવલપમેન્ટ ઓફિસ

હડસન કાઉન્ટી કોમ્યુનિટી કોલેજ ઓળખે છે કે કોલેજના મિશન અને વિઝનને સાકાર કરવા માટે કર્મચારીઓ આવશ્યક માધ્યમ છે.

ફેકલ્ટી અને સ્ટાફ ડેવલપમેન્ટનું કાર્યાલય તમામ HCCC વિભાગો, વિભાગો અને ફેકલ્ટી અને સ્ટાફ સભ્યો માટે ઉચ્ચ ગુણવત્તાની વ્યાવસાયિક વિકાસની તકોને પ્રોત્સાહન આપવા માંગે છે. અમારો હેતુ કર્મચારીની વ્યાવસાયિક અને વ્યક્તિગત અસરકારકતાને મજબૂત કરવાનો છે અને તે વિકાસને પરિમાણપાત્ર વિદ્યાર્થી અને સંસ્થાકીય પરિણામોમાં એકીકૃત કરવાનો છે જે હકારાત્મક અને આગળની વિચારસરણી ધરાવતા હોય. કૉલેજના દરેક સભ્યને HCCCમાં તેમની નોકરી દરમિયાન આ તકોનો સંપૂર્ણ લાભ લેવા માટે ભારપૂર્વક પ્રોત્સાહિત કરવામાં આવે છે.
એક વ્યક્તિ વ્યાવસાયિક વિકાસ અથવા તાલીમ સત્ર દરમિયાન ચર્ચામાં ભાગ લે છે. આ સેટિંગમાં રાઉન્ડ ટેબલ અને દસ્તાવેજો સાથે કોન્ફરન્સ-શૈલીનું વાતાવરણ છે, જે એક આકર્ષક અને સહયોગી વાતાવરણ દર્શાવે છે. ચશ્મા અને સ્વેટર પહેરેલી વ્યક્તિ, વિચારપૂર્વક હાવભાવ કરે છે, સક્રિય વાતચીત અને વિચારોના આદાન-પ્રદાન પર ભાર મૂકે છે. આ દ્રશ્ય શીખવા, વ્યાવસાયિક વિકાસ અને ટીમવર્ક પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરે છે.

વિકાસ અને તાલીમ માટેની યોજના

  • વ્યવસાયિક વિકાસ યોજના વ્યક્તિગત, સંસ્થાકીય, સૂચનાત્મક અને બૌદ્ધિક ઘટકોને પ્રતિબિંબિત કરતું મોડેલ પ્રદાન કરીને સમગ્ર કૉલેજ સમુદાયની જરૂરિયાતોને સંબોધિત કરે છે.
  • તમે આને અનુસરીને પ્રોગ્રામિંગના કેલેન્ડરની સમીક્ષા કરી શકો છો લિંક.
  • કેનવાસ અને હડસન ઓનલાઈન વર્કશોપ માટે કૃપા કરીને સેન્ટર ફોર ઓનલાઈન લર્નિંગ પર જાઓ સામેલ વેબ પેજ અને નોંધણી કરો.
વ્યાવસાયિક વિકાસ સત્રમાં ભાગ લેનાર વ્યક્તિ માઇક્રોફોનમાં બોલે છે, ચર્ચામાં સક્રિય ભાગીદારી અને યોગદાન દર્શાવે છે. તેજસ્વી પીળા સ્વેટર પહેરેલા અને નામનો બેજ પહેરેલા વ્યક્તિ, કોન્ફરન્સ-શૈલીના સેટિંગમાં ટેબલ, કપ અને દસ્તાવેજો સાથે બેસે છે. આ દ્રશ્ય એક ઇન્ટરેક્ટિવ અને સહયોગી વાતાવરણને પ્રતિબિંબિત કરે છે, જે વાતચીત, ટીમવર્ક અને શીખવા અને વ્યાવસાયિક વિકાસ પ્રત્યે પ્રતિબદ્ધતા પર ભાર મૂકે છે.

આમાં શામેલ છે, પરંતુ આના સુધી મર્યાદિત નથી:

  • અધ્યાપન અને અધ્યયન તેમજ બૌદ્ધિક વૃદ્ધિ માટે વિશિષ્ટ વ્યવસાયિક વિકાસ અને તાલીમ;
  • પ્રારંભિક અને અદ્યતન સ્તરના વિકાસ અને કર્મચારીઓની વર્તમાન અને/અથવા ભાવિ સ્થિતિઓમાં કામગીરી વધારવા માટે તાલીમ;
  • વ્યક્તિગત વિકાસને પ્રોત્સાહન આપતા કાર્યક્રમો પ્રદાન કરો;
  • પુરસ્કારો અને માન્યતા કાર્યક્રમો દ્વારા ફેકલ્ટી અને સ્ટાફને પ્રોત્સાહિત કરો.


કર્મચારી વિકાસ અને પ્રદર્શન સમીક્ષા (EDPR) પ્રક્રિયા

માનવ સંસાધન કાર્યાલય કર્મચારીઓ અને નિરીક્ષકોને વાર્ષિક કર્મચારી વિકાસ અને કામગીરી સમીક્ષા પ્રક્રિયામાં ટેકો આપવા માટે રોમાંચિત છે. સમીક્ષા ચક્ર નાણાકીય વર્ષ પર આધારિત છે. સમીક્ષાનો સમયગાળો સામાન્ય રીતે મંજૂર કર્મચારી અને વ્યાવસાયિક વિકાસ લક્ષ્યાંકો સાથે 1 જુલાઈથી શરૂ થાય છે અને સ્વ-મૂલ્યાંકન અને સુપરવાઈઝર સમીક્ષા સાથે પછીના વર્ષની 30 જૂને સમાપ્ત થાય છે. કર્મચારીઓ અને સુપરવાઇઝર આનો સંદર્ભ લઈ શકે છે કર્મચારી વિકાસ અને કામગીરી સમીક્ષા ફ્લો ચાર્ટ સમીક્ષા સમયગાળાના સીમાચિહ્નો વિશે સંદર્ભ માટે.

કર્મચારી વિકાસ કામગીરી સમીક્ષા ફોર્મ કર્મચારી અને સુપરવાઈઝર વચ્ચે સંમત થયા મુજબ, માન્ય કર્મચારી અને વ્યાવસાયિક વિકાસ લક્ષ્યો સ્થાપિત કરવા માટે વર્ષની શરૂઆતમાં ઉપયોગ કરવો જોઈએ. આ જ ફોર્મનો ઉપયોગ વર્ષના અંતની સમીક્ષા માટે થઈ શકે છે જે કર્મચારી દ્વારા સ્વ-મૂલ્યાંકન તેમજ સુપરવાઈઝર પ્રતિસાદથી શરૂ થાય છે.

બધા પૂર્ણ થયેલ ફોર્મ નીચેની લિંક દ્વારા સબમિટ કરવા જોઈએ:
https://app.smartsheet.com/b/form/345930c4cc2c4315ae63776a05b8a5a3

NISOD એક્સેલન્સ એવોર્ડ્સ પ્રાપ્તકર્તાઓ

ઉચ્ચ શિક્ષણમાં શ્રેષ્ઠતા માટે તમારા સમર્પણ અને પ્રતિબદ્ધતા બદલ આભાર!

HCCC NISOD 2025 એવોર્ડ પ્રાપ્તકર્તાઓનો ગ્રુપ ફોટો

હડસન કાઉન્ટી કોમ્યુનિટી કોલેજ બોર્ડ ઓફ ટ્રસ્ટીઝ અને પ્રમુખ ક્રિસ્ટોફર એમ. રેબર, પીએચ.ડી. અમારા 2025 એક્સેલન્સ એવોર્ડ પ્રાપ્તકર્તાઓને અભિનંદન.

ઉચ્ચ શિક્ષણમાં શ્રેષ્ઠતા માટે તમારા સમર્પણ અને પ્રતિબદ્ધતા બદલ આભાર!

એન્ટોનિયો એસેવેડો | એસોસિયેટ પ્રોફેસર, ઇતિહાસ
ક્રિસ્ટિયન અલ્ટામિરાનો | પ્રારંભિક કોલેજ કાર્યક્રમો માટે એસોસિયેટ ડિરેક્ટર
અનિતા બેલે | કાર્યબળ વિકાસ માટે સહાયક ઉપપ્રમુખ
યાવુઝ બિરોલ-ગુનેઝ | પ્રશિક્ષક, કમ્પ્યુટર સાયન્સ/સાયબર સુરક્ષા
એલેક્ઝાન્ડ્રા બોનાનો | એડવાન્સમેન્ટ ઓપરેશન્સ મેનેજર
જેસિકા બ્રિટો | આસિસ્ટન્ટ ડિરેક્ટર ઓફ કોમ્યુનિકેશન્સ
ગ્રેગરી બર્ન્સ | એસોસિયેટ ડિરેક્ટર, સલામતી અને સુરક્ષા
ચેરીલ કેશેલ | રેડિયોગ્રાફીના ડિરેક્ટર
જોન ચિશોમ | સલામતી અને સુરક્ષા સહયોગી
લિસા સિક્કીવિઝ | સંયોજક, પ્રવેશ અને ભરતી, નર્સિંગ
ક્લાઉડિયા ડેલગાડો | પ્રોફેસર, એકેડેમિક ફાઉન્ડેશન ગણિત
કેવિન એન્જિનિયર | સિસ્ટમ્સ એડમિનિસ્ટ્રેટર
ફૈઝા ફૈયાઝ | વિજ્ઞાન પ્રયોગશાળા સંયોજક
ઓમર હમઝા | વિદ્યાર્થી સેવા સહાયક
કેવલ કૃષ્ણન | એસોસિયેટ પ્રોફેસર, એકેડેમિક ફાઉન્ડેશન ગણિત
લોરેન્સ લૂઇ | સિનિયર સપોર્ટ એનાલિસ્ટ
રફી માંજીકિયન | પ્રશિક્ષક, રસાયણશાસ્ત્ર
એલેક્સિસ મ્યુનિઝ | સંયોજક, સાંજ, સપ્તાહાંત અને ઑફ સાઇટ
વિક્ટોરિયા ઓરેલાના | રજિસ્ટ્રાર
લૌરી રિકાડોના | પ્રોફેસર, સ્ટુડિયો આર્ટ્સ
સોન્જા રોડિગર-રાડોવિક | પ્રશિક્ષક, ESL
કેથી રોડ્રિગ્ઝ | વહીવટી સહાયક, રેડિયોગ્રાફી
હાર્દિક સંઘવી | ડેટા નેટવર્ક એડમિનિસ્ટ્રેટર
સારાહ ટેઇચમેન | ગ્રંથપાલ 
માઈકલ વ્હેલ્પલી | એસોસિયેટ ડિરેક્ટર, ઓપન એજ્યુકેશનલ રિસોર્સિસ

બેન્ક્વેટ હોલમાં એક ઔપચારિક કાર્યક્રમમાં લેવાયેલ ઉજવણીનો ગ્રુપ ફોટો. ઉપસ્થિતો હસતા અને મેડલ પહેરેલા છે, જે સૂચવે છે કે તેમને સિદ્ધિઓ અથવા યોગદાન માટે માન્યતા આપવામાં આવી રહી છે. આ સેટિંગમાં ગરમાગરમ પ્રકાશિત રૂમ છે જેમાં પૃષ્ઠભૂમિમાં સ્ટેજ અને પ્રેઝન્ટેશન સ્ક્રીન છે. આ ગ્રુપમાં ભવ્ય પોશાક પહેરેલા વ્યક્તિઓનો સમાવેશ થાય છે, જે સિદ્ધિ, મિત્રતા અને ઉજવણીના વાતાવરણને ઉજાગર કરે છે. આ ઇવેન્ટ વ્યાવસાયિક માન્યતા અને સામાજિક ક્રિયાપ્રતિક્રિયાનું મિશ્રણ દર્શાવે છે.

ફૈઝલ ​​અલજમલ | મદદનીશ પ્રોફેસર, કોમ્પ્યુટર સાયન્સ
ડોરોથી એન્ડરસન | આસિસ્ટન્ટ પ્રોફેસર, ઈતિહાસ
સબરીના બુલોક | નોંધણી આધાર સહાયક
ડો. લોરી બાયર્ડ | નર્સિંગ ડિરેક્ટર
સીઝર કેસ્ટિલો | સલામતી અને સુરક્ષા સંયોજક
ઝુઆની ચિકાસ-માર્ટીનેઝ | પગારપત્રક અધિકારી
જેનિફર ક્રિસ્ટોફર | સંચાર નિયામક
ડૉ. ક્રિસ્ટોફર કોડી | ઇતિહાસના પ્રશિક્ષક
કરીન ડેવિસ | સંયોજક, સુલભતા સેવાઓ
ડૉ. સીન એગન | મદદનીશ પ્રોફેસર, અંગ્રેજી
પવિત્રતા ફેરેલ | નિયામક, સમુદાય શિક્ષણ અને કાર્યબળ વિકાસ
માઈકલ ફેરલિસ | મદદનીશ પ્રોફેસર, સમાજશાસ્ત્ર અને માનવશાસ્ત્ર
ક્રિસ્ટોફર ફોન્ટાનેઝ | વેબ અને પોર્ટલ સેવાઓના મેનેજર
Brianna Heim | ગ્રાહક સેવા વ્યવસ્થાપક
ડો. રોબર્ટ કાન | કેનવાસ LMS એડમિનિસ્ટ્રેટર
થિયોડોર લાઈ | પ્રોફેસર, ગણિત
ડો.અઝહર મહમૂદ | એસોસિયેટ પ્રોફેસર, રસાયણશાસ્ત્ર
જુલિયો માલ્ડોનાડો | કસ્ટોડિયલ મેનેજર
જેનીન નુનેઝ | પ્રવેશ ભરતી કરનાર
તેજલ પારેખ | શૈક્ષણિક તક નિધિના મદદનીશ નિયામક
મેરિત્ઝા રેયેસ | એસોસિયેટ ડિરેક્ટર, સેન્ટર ફોર એડલ્ટ ટ્રાન્ઝિશન
રોયલ રોસ | પ્રવેશ ભરતી કરનાર
વિલી શિરર | વરિષ્ઠ ઑડિયો-વિડિયો એનાલિસ્ટ
જેનિફર Valcarcel | નિયામક, ટ્રાન્સફર પાથવેઝ
ટેસ વિગીન્સ | વહીવટી મદદનીશ, નર્સિંગ
ઇરમા વિલિયમ્સ | એસોસિયેટ રજીસ્ટ્રાર
સાલીહા યાગૌબી | ESL/દ્વિભાષી પ્રશિક્ષક
વજિયા ઝહુર | સહયોગી નિયામક, નોંધણી સેવાઓ

વ્યવસાયિક વિકાસ અને ટ્યુશન વળતર

પૂર્ણ-સમયના કર્મચારીઓ વ્યાવસાયિક વિકાસ અથવા ટ્યુશન ભરપાઈ માટે $9,000 સુધીના લાભ માટે પાત્ર છે.

પગલું 1: તૈયાર કરો અને પૂર્ણ કરો એમ્પ્લોયી પ્રોફેશનલ ડેવલપમેન્ટ પ્લાન અને પ્રોફેશનલ ડેવલપમેન્ટ બેનિફિટ એપ્લિકેશન તમારા સીધા સુપરવાઇઝર સાથે. તમે વ્યાવસાયિક વિકાસ યોજનાના બદલે વ્યાવસાયિક લક્ષ્યો સાથે તમારા કર્મચારી વિકાસ અને પ્રદર્શન સમીક્ષા ફોર્મની છેલ્લી નકલ સબમિટ કરી શકો છો.

  • An કર્મચારી વ્યવસાયિક વિકાસ યોજના જરૂરી છે એક વાર સિવાય કે અરજદાર અનુગામી વ્યાવસાયિક વિકાસ લાભ અરજીમાં કારકિર્દી રસ અથવા શૈક્ષણિક કાર્યક્રમમાં ફેરફાર કરે.

HR ને સબમિટ કરતા પહેલા, કૃપા કરીને મંજૂરી સહીઓ મેળવો:

  1. ડાયરેક્ટ સુપરવાઇઝર
  2. વિભાગના વડા
  3. ફાઈનાન્સ ઓફિસ - ફાયનાન્સ કંટ્રોલર
  4. માનવ સંસાધન કાર્યાલય - અંતિમ મંજૂરી

જો મુસાફરી સંબંધિત ખર્ચની ભરપાઈ કરવા માટે અરજી કરી રહ્યા હો, તો કૃપા કરીને પૂર્ણ કરો મુસાફરી વિનંતી ફોર્મ પર મુસાફરી ખર્ચની વિગતો સાથે મુસાફરી વળતર ફોર્મ, જરૂરી મંજૂરીઓ સહિત. આ નોન-ડિગ્રી પ્રોગ્રામ્સ માટે પણ લાગુ પડે છે.

જરૂરિયાતો અનુસાર છે હિસાબી - મુસાફરી વળતર પ્રક્રિયા.



પગલું 2:
પૂર્ણ સબમિટ કરો કર્મચારી વ્યવસાયિક વિકાસ યોજના ફોર્મ, પ્રોફેશનલ ડેવલપમેન્ટ બેનિફિટ એપ્લિકેશન, અને મુસાફરી વિનંતી ફોર્મ (જો મુસાફરી કરી રહ્યા હોવ તો) અભ્યાસક્રમ/તાલીમ/કોન્ફરન્સ/સંમેલન/સેમિનાર શરૂ થાય તે પહેલાં. કેટલાક વિક્રેતાઓ પાસે પૂર્વ ચુકવણી વિકલ્પો ઉપલબ્ધ હોઈ શકે છે.

મહેરબાની કરીને નોંધ કરો કે મુસાફરી-સંબંધિત ખર્ચની પ્રક્રિયા આ મુજબ કરવામાં આવશે મુસાફરી વળતર પ્રક્રિયા.
*ભરપાઈ અથવા પ્રીપેમેન્ટ સબમિશન પહેલાં અંતિમ મંજૂરી જરૂરી છે.

નીચેના સહાયક દસ્તાવેજો મંજૂરી માટે જરૂરી છે:

તમારા સહાયક દસ્તાવેજો સબમિટ કરવા માટે અહીં ક્લિક કરો.
નૉૅધ: મંજૂરીમાં 3 થી 5 કામકાજી દિવસ લાગી શકે છે.




પગલું 3:
ભરપાઈ માટે સબમિટ કરવા માટે તૈયાર:

મહેરબાની કરીને નોંધ કરો કે મુસાફરી-સંબંધિત ખર્ચની પ્રક્રિયા આ મુજબ કરવામાં આવશે મુસાફરી વળતર પ્રક્રિયા.

ભરપાઈ પ્રક્રિયા માટે જરૂરી સહાયક દસ્તાવેજો:

  • ચુકવણીનો પુરાવો: રસીદમાં નીચેનાનો સમાવેશ થવો જોઈએ:
    • સંસ્થાનું નામ
    • કોર્સ(ઓ)/તાલીમ/કોન્ફરન્સ/સંમેલન/સેમિનારનું નામ
    • વ્યવહારની તારીખ
    • ચુકવણીનું સ્વરૂપ કર્યું
    • કર્મચારીનું નામ
તમારા સહાયક દસ્તાવેજો સબમિટ કરવા માટે અહીં ક્લિક કરો.
નૉૅધ: મંજૂરીમાં 3 થી 5 કામકાજી દિવસ લાગી શકે છે.


બધા દસ્તાવેજો પ્રાપ્ત થઈ ગયા પછી, પ્રક્રિયા માટે એકાઉન્ટ્સ પેએબલને વળતર વિનંતી સબમિટ કરવામાં આવશે. સહાયક દસ્તાવેજો વિશે કોઈપણ પ્રશ્નો માટે એકાઉન્ટ્સ પેએબલ તમારો સીધો સંપર્ક કરી શકે છે. જો તમારી પાસે કોઈ પ્રશ્નો હોય, તો કૃપા કરીને સંપર્ક કરો માનવ સંસાધન/લાભોનું કાર્યાલય.

સંપર્ક માહિતી:
hrbenefitsFreeHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE

 


ટ્યુશન માફી

પૂર્ણ-સમયના કર્મચારીઓ, તેમના જીવનસાથી અને આશ્રિતો કોલેજમાં ફી સહિત ટ્યુશન ફ્રી અભ્યાસક્રમો લઈ શકે છે, જો જગ્યા ઉપલબ્ધ હોય.

પગલું 1: ટ્યુશન માફી ફોર્મ સબમિટ કરતા પહેલા કર્મચારી, આશ્રિત અથવા જીવનસાથીએ અભ્યાસક્રમો માટે નોંધણી કરાવવી આવશ્યક છે.

પગલું 2: પૂર્ણ કરો એ ટ્યુશન વેવર ફોર્મ.

(માફી વર્ગના પ્રથમ દિવસના (8) કેલેન્ડર દિવસોની અંદર સબમિટ કરવી આવશ્યક છે.)

  • પર સબમિટ કરતા પહેલા મંજૂરીઓ જરૂરી છે માનવ સંસાધન કાર્યાલય;
  • કર્મચારી સહી
  • ડાયરેક્ટ સુપરવાઇઝર
  • નાણા કાર્યાલય, ફાયનાન્સ કંટ્રોલર

પગલું 3: એકવાર ટ્યુશન વેવર ફોર્મ પૂર્ણ થઈ જાય અને મંજૂર થઈ જાય, પછી ફોર્મ માનવ સંસાધન કાર્યાલયમાં સબમિટ કરવા જોઈએ, અહીં hrbenefitsFreeHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLLEGE.

ટ્યુશન વેવર લાભ અંગે તમારા પ્રશ્નોમાં મદદ કરવા માટે, કૃપા કરીને આનો સંદર્ભ લો વારંવાર પૂછાતા પ્રશ્નો, FAQ અથવા સંપર્ક કરો માનવ સંસાધન કાર્યાલય.

 

 

સંપર્ક માહિતી

માનવ સંસાધન
70 સિપ એવન્યુ - ત્રીજો માળ
જર્સી સિટી, એનજે એક્સએનએમએક્સ
(201) 360-4070
hrFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITYCOLEGE